The Corrosion of Character
Richard Sennett
[…] Dus dwingt Sennett me om na te denken over wat zo’n systeemverandering betekent over een heel land gerekend. Met tienduizenden ambtenaren die elk jaar iets anders gaan doen. Met honderdduizenden werknemers in de private sector die niet fundamenteel blijven bijdragen aan de kennis van het systeem waarin zij opereren — omdat ze daar nooit volledig deel van uitmaken.
Tot de kern teruggeredeneerd leveren zulke ontwikkelingen dynamische organisaties op, voor wie het positief wil zien. Terwijl wie er pessimistisch naar kijkt, eerder instabiliteit waarneemt. […]
[x]#9526 fan donderdag 8 december 2011 @ 20:00:00
